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    2. 筑牢養老屏障 培育高質量養老服務人才——濰坊鳶都醫院組織開展養老護理員業務培訓

      為全面推進我院醫療衛生和養老服務融合發展,進一步提高醫養結合養老機構護理員專業理論水平和實務操作技能,近日,護理部以“筑牢養老屏障、培育高質量養老服務人才”為主題組織養老護理員業務培訓。養老護理員分批次共50余人參加培訓。

      醫養康護中心護士長劉珍從護理員職業價值、儀容儀態、語言行為及規范等方面進行了理論培訓。

      醫養結合二病區主管護師張文霞進行了翻身扣背、胃管注食、振動排痰機等操作培訓。

      講解結束后,護理員上臺進行了操作演練,并在練習中積極交流學習心得。

      副院長孫春梅作總結講話,她表示,現代養老不是一件簡單的事情,在專業醫療的支持下,除了最基本的健康和飲食照護外,還有很多皮膚護理、口腔護理、鼻飼飲食照料等專業護理操作。因此,大家要將愛心、細心和耐心滲透到服務的每個細節,通過學習培訓,不斷提升照護能力,讓家屬沒有后顧之憂,讓老人安心養老。

      參加培訓的護理員紛紛表示,此次培訓學習到很多平時工作中所需要的知識,今后將更好地運用到日常照護工作中去,在工作中不僅做到細心、耐心,而且更多的是多一份愛心、善心、責任心。盡力把照護工作做的最好,讓家屬滿意,讓老人舒心!

      我院護理部遵循“一年兩次院級培訓、每月一次科內培訓”的原則,推動護理員的工作達到同質化、規范化、高效化,全體護理員均獲得老年照護資格證書,具備更加專業的照護能力。

      濰坊鳶都醫院(原濰坊市市立醫院)作為“全省首批醫養結合典型案例”和“濰坊首批老年友善醫院”單位,自開展醫養結合工作七年以來,根據老人不同的健康養老需求,分設4個醫養結合區,現開放床位300張,全力打造特色服務品牌,滿足老年人多層次的醫療、護理、養老、康復、訓練等服務需求,受到老人、家屬和社會各界的一致認可和肯定。國家、省、市、區衛生主管部門和醫療機構多次蒞臨考察,并給予了高度評價。

      未來,這支由專業醫師、護師、藥師、護理員、康復師等人員組成的醫養服務團隊,將持續為更多老人提供全方位、全身心、全周期的健康管理服務,實現養老與醫療無縫銜接,打通養老服務“最后一公里”!


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